埃贡·Zehnder(Egon Zehnder)最近邀请美国顶级生物制药公司的CTO讨论他们在当今快速变化的环境中的经验和最佳实践
Biopharma HR领导者分享了他们如何从大流行中脱颖而出,以崭新地看待他们的领导者。
Egon Zehnder与英国医学研究委员会合作采访了15位非洲生物医学科学家,并询问他们为什么在其他地方工作。
不断发展的个人工作模式正在证明人们面对大流行时的惊人适应性。
欧洲生物技术领导人向埃贡·Zehnder(Egon Zehnder)透露,人们在使用虚拟会议方面变得越来越有效。
埃贡·Zehnder(Egon Zehnder)实际上召集了15名最高人力资源领导人,跨越了生物制药,他们分享了Covid-19如何使他们重新考虑其业务的某些方面。
由Egon Zehnder主持的欧洲生物技术CEO的第四轮数字聚会的亮点。
由Egon Zehnder主持的第二轮数字聚会与欧洲生物技术CEO的第二轮聚会的亮点。
由Egon Zehnder主持的欧洲生物技术CEO的第三轮数字聚会的亮点。
高级生物技术研发主管在节省临床试验,修改程序以及使人们重返工作岗位方面进行头脑风暴。
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