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突破领导力项目

企业创造力在次:高层领导如何改变在COVID-19大流行

创造性地重新部署生产制造至关重要的必需品,是否与客户合作,了解紧急需求,提供慈善或使用的技术在这些艰难时期,公司正在通过独创性的区别。

COVID-19全球大流行也为领导人创造了重要时刻指导他们的业务通过未知的领域和管理非常规的操作方式。亿康先达,我们称之为领导一个更美好的世界;即当领导人迅速创新,社会的整体利益和帮助我们找到一种平静在混乱。

谁为一个更美好的世界领先的

作为世界陷入了新的现实,商界领袖的方式加紧采取行动表明我们看到一个有前途的新范式。他们如何适应他们的业务任务的上下文中更大的全球需求将从当前事件的一个重要结论,也许是影响站一旦我们度过这场危机。

现在,许多公司在一系列行业增长帮助增加受欢迎的供应物品,如洗手液、面具、消毒剂和通风。例子将业务转移到生产的拯救生命的材料包括:

  • 在中国大型企业,包括阿里巴巴,百度,中国银行,JD.com,腾讯和小米,建立了临时装配线生产额外的面具和消毒剂。路易威登转移生产的香水工厂生产洗手液,然后它发送到法国卫生部门和医院免费的。独立的啤酒出去利用其酒厂生产洗手液为那些有需要的人,作为法国化妆品公司吗欧莱雅和科蒂

  • Inditex的老板Zara医院,将制造礼服在服装工厂,并承诺捐赠面具病人和卫生官员在西班牙。米罗利集团,一个意大利纺织品公司,口罩,满足医疗需求,如果需要每天生产75000。中国服装制造商鄂尔多斯和Cabbeen志愿者将服装生产口罩和防护服。

  • Meggitt领导一个财团的组织(包括GKN,泰利斯公司和英国)适应航空航天氧气转炉风机生产工厂,而意大利汽车制造商,法拉利和菲亚特克莱斯勒支持全国最大的风机制造商提高产量。


除了造成供应,组织从银行到杂货店连锁商业实践转向满足客户和消费者的需求在此期间:

  • 美国的银行(盟友银行、花旗、高盛(Goldman Sachs))免收费用和利息贷款和透支。巴克莱卡是停止逾期付款和现金透支费用在接下来的90天。英国银行(全国和巴克莱银行)为70岁及以上的人群提供早期的开放时间和那些有潜在健康条件。
  • 超市(Waitrose桑斯博里,乐购,冰岛,Lidl)是开放早,把前两个小时的业务上,帖子干净整洁和库存充足供应,优先购买老年,脆弱的个人和他们的照顾者。

从公司的慈善活动追逐,捐赠了5000万美元给非营利组织来解决眼前的公共卫生需求,马槽,提供免费咖啡和50%的食物国民医疗服务制度(NHS)工人,展示如何推动私营部门领导一个更美好的世界。

科技公司也致力于全球引起创意和有趣的方式:

  • Facebook、Twitter、YouTube和TikTok承诺将冠状病毒阴谋论。

  • 制药公司(包括诺华公司,拜耳,Teva Mylan)已承诺近2.2亿氯喹和羟氯喹平板电脑全球COVID-19响应。

  • ByteDance提供免费使用其在线工作区应用三年非政府组织、医院和医疗机构在中国。

  • 百度创建了一个映射层显示实时位置的确诊病例的病毒在中国更好的通知旅客。

  • LinkedIn提供16个免费的在线学习课程,包括会话保持生产力,建立关系时你不是面对面,使用虚拟会议工具和平衡家庭和工作动力。

  • 辉瑞的首席医疗官分享事实和个人技巧处理COVID-19社交媒体视频短片(# KnowtheFacts)在twitter上。

  • 亚马逊宣布下个月无限的带薪病假,对于那些在COVID-19检测中呈阳性。

  • JD.com和阿里巴巴发起talent-sharing平台对于那些影响行业找工作在电子商务和超市灵活的职位空缺。

分享你的例子

当然,这不是一个详尽的清单,,随着形势展现在全世界范围内,我们将看到更多的创造力和领导力的例子。我们想继续照亮领导一个更好的世界,并邀请你加入我们的行列。请评论或接触我们的故事你看过。让我们保持积极的谈话。

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