后,美国国家橄榄球联盟最近暂停了教练肖恩佩顿的新奥尔良圣徒队下赛季,球队是危险地接近无视鲁尼规则。

你希望有一天能成为一位受人尊敬的工业公司的首席执行官?不要以为通过大力应用你的核心优势和学习一切有了解你的行业你会一路攀登上领导者的阶梯管理层。

包容——一个雇员的完全整合到组织的生活——始于新员工培训。

耶和华在2011年2月,英国央行行长默文•戴维斯发布的报告建议在英国提高董事会性别平衡。他建议猎头公司起草一份自愿代码解决性别多样性和实现的最佳实践董事会层面任命。

为每个问题的专家我们选择主题,我们相信将会极大的兴趣不仅一般的计谋,但首席执行官和董事会。在专家3号,我们深入了解之间的敏感关系总法律顾问和董事会。

在过去的十年中,各种力量和事件使得总法律顾问的角色(GC)比以往任何时候都更加显著。

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作为董事会的角色已经发展在过去的几十年,他们的成分发生了变化。在过去,当担任董事会成员被类似于一个高级俱乐部,董事会没有定义的责任,和更少的要求和期望被放置在他们身上。

私人股本董事会特点是重点,果断、结果取向和参与。