总部位于伦敦的托比·吉布斯（Toby Gibbs）就人才战略，评估，领导力发展以及董事会和执行搜索向国际公司提供建议。他与埃贡·Zehnder（Egon Zehnder）的工业，服务和执行评估和发展实践的一部分，与各个部门的业务和职能领导者合作，包括制造，自然资源和专业和商业服务。
我相信每个领导者和团队都有成长的空间。解锁潜力可以改变公司和机构，并使世界变得更美好。我与领导者和团队合作，帮助他们更好地了解自己，并努力成为最好的。
在加入Egon Zehnder之前，Toby是McKinsey＆Company的合伙人，他是该组织实践的领导者。他还为麦肯锡在绩效，转型和人才管理方面的思想领导力做出了贡献。此前，托比（Toby）曾是伦敦的罗兰·伯杰（Roland Berger）战略顾问的顾问，也是莫斯科的普莱斯·沃特豪斯（Pri乐动ce Waterhouse）。
托比（Toby）拥有剑桥大学的文学学士学位，在那里他学习了现代语言。当不工作时，他喜欢与妻子和年轻家庭一起在海边和山上度过时光。
