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产品通常是如何最好地协调组织的核心，因为产品处于市场上什么是可能的和什么是可行的交叉口。

女性在产品领导岗位上的代表性仍然严重不足。我们采访了Women In Product的首席执行官伊丽莎白·艾姆斯(Elizabeth Ames)，讨论了女性在这个市场中面临的问题，以及企业如何才能获得顶尖人才。

随着新冠肺炎疫情导致许多人重新评估生活和事业，IT组织必须采用创造性的工作模式，并从新的场所寻找人才，以遏制日益严重的人才短缺。

尽管当今IT行业越来越注重多样性，但拉美裔美国人仍在努力解决如何在白人男性主导的IT文化中脱颖而出并融入其中的问题。

寻找合适的首席产品官很少是简单的。通常，该职能的实践者和雇佣他们的企业之间存在理解差距。弥合这一差距是成功CPO的关键。

我们在产品部找来了十几位女性，听听她们对这个部门如何运作的看法，她们认为自己的角色是什么，以及她们希望高管们对产品生活了解些什么。

下一代ceo将从哪里来?你可能会想到更传统的首席运营官和首席财务官，但你可能没有想到，下一任首席执行官目前可能是首席产品官(CPO)。

亿康先达(Egon Zehnder)召集首席信息官们召开了一系列视频会议，听取他们如何接受这一新的现实，以及他们对首席信息官角色未来的看法。他们中的许多人看到了自己工作的一个新维度:技术领导者担任教练。

数字化加速是全球大流行的主要结果之一。但与此同时，科技巨头们也在学习如何展现他们人性化的一面。

近几个月来，首席数据和分析官的角色急剧扩大。了解更多他们认为已经改变的东西。