给予和接受反馈的能力是一项基本的领导技能。反馈可以改善结果和结果，激励绩效，将团队聚集在一起，明确目标和目标，解决突出问题并激励发展。

在过去的二十年里，the FOCUS已经有许多来自商界和其他领域的领军人物。

采访著名的茱莉亚音乐学院校长约瑟夫·w·波利西。

关于巴西社会企业家罗德里戈·巴乔的报道。

访谈Kendall J. Powell，通用磨坊公司董事长兼首席执行官

“我们怎么能生活在一个人们每晚饿着肚子睡觉的世界?我们怎么能忍受呢?”

城市是经济机会的天然区域，如果得到适当的培育，将导致社会包容和流动性。

“我们不只是为了在谈判桌上获得一定比例的席位而战。”

“培养全球思维意味着对不同文化和市场的多样性持开放态度。”

“如果有人认为他们可以回到过去的方式，那他们就大错特错了。”