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智识与洞见

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最新的见解

上下一心、共克新冠:亚洲供应链高管分享心得

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供应链与运营

近日,亿康先达采访了十几位亚洲的供应链领导者和高管,看看他们在应对危机方面都学到了什么。阅读更多

上下一心、共克新冠

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领导力解决方案

企业领袖分享历次危机应对心得与对当下的启示阅读更多

2018年全球董事会多样性追踪:谁是真正的董事会成员?

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董事会咨询服务

亿康先达在过去14年里追踪了世界各地董事会的性别和国际多样性。44个国家的情况如何?阅读更多

坚持不懈是性别多元化举措成功的关键
8:18

坚持不懈是性别多元化举措成功的关键

Simone Stebler是亿康先达的顾问,也是瑞士多元化和包容性方面的领先专家之一,她接受了CNNMoney瑞士频道的采访……阅读更多

领袖与女儿2018
2:35

领袖与女儿2018

2015年3月,亿康先达在伦敦推出了Leaders & Daughters,为解决性别差异和机会提供了一个论坛……阅读更多

“产生信任的第一件事是透明度。”

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科技与传讯业

企业家和互联网预言家埃斯特·戴森谈网络空间的信任和风险。阅读更多

采访管理思想领袖吉姆·柯林斯

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领导力解决方案

“如果说有什么东西会摧毁韧性,那就是希望一次又一次地破灭。”阅读更多

如何不让猎头挖走你最优秀的人才

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高管寻访

经验丰富的招聘高管、亿康先达(Egon Zehnder)美国业务执行合伙人卡尔•阿勒曼(Karl Alleman)在这方面特别有优势。阅读更多

首席信息官对市场营销的看法:

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营销高管

在越来越多的组织中,市场营销已经被牢牢地确立为管理层的一项职能。阅读更多

在整个组织中开启创新:在中国消费市场取得成功的关键

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文化的创新

中国已经是世界上最大的电子商务市场,预计到2021年将占据全球电子商务收入的一半以上。阅读更多

企业领导力:专业服务公司的经验教训

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服务业

专业服务公司与其他商业企业有很大的不同。他们通常缺乏大多数公司那种务实的底线关注和分级管理结构。阅读更多

不管是好是坏

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如何让家族企业在几代人之间保持活力。阅读更多

管理在韩国

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首席执行官继任

Eugene Kim,亿康先达驻首尔办公室负责人,是《韩国先驱报》韩国管理专栏的定期撰稿人。下列文章是……阅读更多

CMO重新定义

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营销高管

“分支发生”是进化科学家使用的一个术语,用来描述一个现有物种相对突然地分裂成两个或更多独立的分支……阅读更多

下一个能源短缺:石油巨头的ceo们

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近年来,石油和天然气公司应用创新技术发现了大量新的碳氢化合物资源。要是……阅读更多

哪种CHRO适合您的公司?

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人力资源高管

向两个世界的最佳方向发展:商业头脑和功能精通。阅读更多

采取以下3个步骤来确保领导力管道的平衡

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多元与包容

幸运的是,在我从事的高管招聘工作中,如今很少有人在讨论领导层或董事会继任时不提到这个话题……阅读更多

全球董事会指数™2014

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董事会咨询服务

拥有全球抱负的公司需要具有全球能力的董事会。那么,为什么它们的董事会没有反映出这种新的战略方向呢?2014年的调查结果…阅读更多

顾问朱红霞在南华早报撰写专栏

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就各类领导力话题阐述洞见阅读更多

Egon Zehnder的Gizem Weggemans在独立峰会上谈“领导力框架”

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首席执行官继任

“领导力框架”是Gizem Weggemans在6月14日皇家医学院独立峰会上的演讲主题。阅读更多

数字化就是领导对话

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在数字时代,每个行业的公司都必须发动新一轮的创新浪潮,否则就会被激进的新竞争者所颠覆。数字……阅读更多

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